| Casos de riesgos de trabajo que provocaron la muerte, incapacidad permanente o temporal registrados en el IMSS por tipo de riesgo | Cuadro 10.13 |
| 2018 | |
| Tipo de riesgo | Casos de riesgos de trabajo que provocaron la muerte | a/ | Casos de riesgos de trabajo que provocaron incapacidad permanente | b/a/ | Casos de riesgos de trabajo que provocaron incapacidad temporal | a/c/ |
| Total a/ | 78 | 2 349 | 50 451 | |||
| Accidentes de trabajo a/ | 51 | 1 577 | 33 703 | |||
| Accidentes en trayecto a/ | 25 | 394 | 16 233 | |||
| Enfermedades de trabajo a/ | 2 | 378 | 515 |
| Nota: | La información comprende aseguramiento permanente y eventual, y se refiere a casos de riesgos de trabajo terminados; un riesgo de trabajo es terminado después de que se aceptó como tal y de que el trabajador es dado de alta médica y administrativamente. Un accidente o enfermedad de trabajo se considera terminado cuando el trabajador es dado de alta, después de otorgarle las prestaciones en especie y en dinero a que tiene derecho, excepto cuando fallece son proporcionadas en forma mediata al deceso. |
| a/ | Se refiere a casos de riesgos de trabajo terminados; un riesgo de trabajo es terminado después de que se aceptó como tal y de que el trabajador es dado de alta médica y administrativamente. Un accidente o enfermedad de trabajo se considera terminado cuando el trabajador es dado de alta, después de otorgarle las prestaciones en especie y en dinero a que tiene derecho, excepto cuando fallece son proporcionadas en forma mediata al deceso; específicamente para los de incapacidad permanente, se incluyen casos por riesgos de trabajo de años anteriores. |
| b/ | Se incluyen casos de incapacidad permanente por riesgos de trabajo de años anteriores. |
| c/ | Se refiere a los casos de riesgos de trabajo terminados en los que se pagaron incapacidades temporales. |
| Fuente: | IMSS. Dirección de Prestaciones Económicas. Unidad de Prestaciones Económicas y Salud en el Trabajo. Coordinación de Salud en el Trabajo. División de Riesgos de Trabajo. |
